朝から深夜まで休みなくトラック運転手として業務に従事していましたが、会社からは待機時間等を含めてみなし労働時間が含まれているので残業代は支払われないとの説明を受けて

ご相談内容

ほぼ毎日、朝から深夜までトラック運転手として荷物の運送作業を行っていましたが、会社からはみなし労働時間が支給されている賃金に含まれていると言われ、未払の残業代はないと説明をされました。

解決までのポイント

弁護士介入後

ご依頼者様は会社から、トラックの荷物を搬入するまでの待機時間等のみなし労働時間として1日12時間分相当が支給されている賃金に含まれており、未払の残業代はないとの説明を受けていました。
弁護士介入後、①ご依頼者様の勤務の実態、②勤務時間が分かる記録について、確認を行いました。ご依頼者様は、会社のこのような対応に疑問を抱いていたことから、1日の勤務時刻について細かく記録をしていました。また、会社が指摘している荷物を搬入するまでの時間について詳細に確認をしたところ、荷物を搬入する工場等、一箇所について1時間から2時間程度待機時間があること、ただし、同待機時間は休憩所等のスペースで待機をしているのではなく、順番に工場等に入るために常にトラックの車内にいないといけないことが分かりました。そのため、業務から完全に解放されている時間とは判断されず労働時間に該当すること、ご依頼者様が記録していた資料が実際の勤務時間を算定し、会社に指摘をするとともに粘り強く交渉をおこないました。